保山市成功搭建省外务工服务平台，促进农村劳动力转移就业

　　保山市在春节后抢抓农村劳动力转移就业黄金期，成功邀请到上海闵行、福建福州、安徽池州、安徽马鞍山、江苏如皋、浙江桐乡、江西南昌高新区、福建浦城、江西乐安等省外9家人社部门组织60家当地企业、13家人力资源公司到保山开展劳务协作，为保山市农村劳动力转移搭建起省外务工服务平台。

　　2月20日，保山市与到保开展劳务协作的9家人社部门和企业举办了2024年省外劳务合作暨招商引资洽谈会。期间，保山市各级人社部门组织省外人社部门及企业在各县(市、区)召开了5场现场招聘会，招聘会现场人头攒动、热闹异常，各企业的招聘摊点前挤满了前来咨询和报名的人，达到了保山劳动力好就业、省外企业好招工，双方互利共赢促发展的效果。

　　21日、22日，市人社局组织本地高校、人力资源公司及隆阳区人社局等分别与安徽省、福建省、江西省、浙江省等省外人社部门开展座谈交流，签订劳务合作协议，进一步拓宽双方劳务供需渠道，促进劳务协作续佳绩。

　　近年来，保山市按照“稳规模、提质效、促增收”的工作思路，充分发挥东西部劳务协作机制，加强与省外劳务输入地、劳务协作地的信息共享、政策协同和工作配合，促进本地劳动力从岗位质量不高、工资较低的行业地区向高薪岗位、高薪行业和经济发达地区调结构。

　　随着劳务协作工作的开展，保山市还将派出工作组到保山籍外出务工人员集中地区，与当地人社部门、人力资源机构、企业等进行跟踪走访，动态掌握已转移就业人员的基本情况，及时做好“送信息、送关怀、送政策、送维权”服务，确保外出务工人员“转得出、留得住、能致富”。（张杨军）